汇丰银行 决定将取消其英国员工的奖金上限

据英国天空新闻网近日报道，经过股东投票并获得一致通过，欧洲最大的银行汇丰银行决定将取消其英国员工的奖金上限。

报道称，员工奖金上限政策是2014年由欧盟委员会推行的，原本意在鼓励薪酬较高人士，尤其是银行高管们能更加谨慎地制定交易策略，避免过度冒险的决定。在英国，这一限制措施把奖金限制在员工年度基本工资的2倍以内。

但在英国脱欧以后，英国政府取消了这一上限，汇丰银行的董事会也建议采取这一措施，相关建议在近日投票获得通过。汇丰银行表示，此举能够灵活地减少固定薪酬成本，同时在人才竞争中加强银行竞争力。

而就在本次汇丰银行股东投票前不到24小时的时间里，美国高盛集团取消了对其英国员工的奖金上限。

报道称，早在2014年欧盟委员会推行员工奖金上限政策不久，这一政策就招致了不少业内人士的批评。有专家认为，此举造成了欧洲的人才流失，银行只能被迫通过不断提高薪酬的方式来留住人才。英国央行行长贝利也曾在2014年批评称，员工奖金上限是一个“错误的政策”。